На Сахалине упростят процедуру получения услуги ЭКО и создадут институт сертифицированных нянь

В преддверии 8 Марта губернатор Валерий Лимаренко провел встречу с активом сахалинского отделения Союза женщин России. Глава региона поздравил представительниц общественной организации с предстоящим Международным женским днем и ответил на вопросы, которые волнуют жительниц островного региона.

Главной темой для обсуждения стала объявленная губернатором программа «Счастливое материнство», реализация которой стартует в этом году. Губернатор рассказал, что власти Сахалинской области уже начали работу по нескольким направлениям. Важным вектором станет усовершенствование системы репродуктивного здоровья, в том числе создание более гибких условий для получения услуги ЭКО. Также рассматривается вопрос об увеличении количества процедур экстракорпорального оплодотворения.

— По итогам 2024 года Сахалинская область стала первой в России по доступности медицины. Мы хотим добиться высоких показателей и по доступности репродуктивных услуг. Есть семьи, которые очень хотят детей, но никак не получается. В таких случаях говорят: «Господь не дал». В современном мире, и в нашем регионе тоже, есть технологии, которые позволяют правильно лечить. Сегодня в Сахалинской области ЭКО хотят сделать 400 семей, обслуживаем только 120. Мы начали наводить порядок в этой сфере, чтобы никто по полгода в очереди не стоял, — отметил Валерий Лимаренко.

Серьезным направлением станет работа с будущими мамами, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. При этом регион не пойдет по пути запретов. Беременным сахалинкам, которые сомневаются в решении сохранить ребенка, предложат собеседование и индивидуальный план по выходу из кризиса. Если женщина оказалась в нестандартной ситуации, ей назначат личный прием в региональном правительстве.

Актив областного отделения Союза женщин России поинтересовался, как будет работать технология карьерного плана для деловых сахалинок, которые хотят уйти в декрет.

— Будущая мама, уходя в декрет, должна знать, что не потеряет в доходе и останется конкурентоспособной на работе. Нужно сделать так, чтобы женщина спокойно отправлялась за малышом, при этом за ней сохранялось ее рабочее место. Чтобы работодатель предоставлял ей повышение квалификации во время декретного отпуска, возможность дистанционной работы. Чтобы трудовой коллектив, как семья, поддерживал и радовался за женщину. Я хочу, чтобы такой культурный код был во всех коллективах в Сахалинской области. Это нелегко, но я уверен, возможно сделать в нашем регионе. Эту задачу мы решаем в диалоге с бизнесом совместно с Торгово-промышленной палатой, — объяснил Валерий Лимаренко.

В Сахалинской области также создается институт сертифицированных нянь. Сервис нянь планируют сделать разноплановым, к примеру, обучать нянь с медицинским или лингвистическим уклоном. К сервису будут привлечены и серебряные волонтеры, которые выразили активное желание участвовать в проекте.